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Valider son style de management2012 : Témoignage : "Au départ, mon organisation est chaotique. Je laisse venir mes idées, celles des autres. Je deviens miroir. Et en une fois je structure : une base solide, des soutiens, un ensemble cohérent, des paliers, etc. C'est comme une tour Eiffel qui se met en place, la dynamique en plus !" Assembler
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